Den danske model og de udsatte grupper på arbejdsmarkedet
Lektion 1
Ved Søren Kaj Andersen
De primære aktører, processer og resultater af aftalemodellen præsenteres i denne undervisningsgang. Særligt vil de grundlæggende institutionelle træk ved den danske model blive behandlet, herunder hvordan det danske arbejdsmarked reguleres via kollektive forhandlinger og overenskomster. På den baggrund præsenteres nogle af de problematikker denne reguleringsform indebærer for særlige grupper, der - frivilligt eller ufrivilligt - falder uden for overenskomsternes rækkevidde på arbejdsmarkedet. Undervisningsgangen giver også et overblik over, hvilke grupper der indkomstmæssigt er udsat. På denne måde medvirker den første lektion til at danne baggrund for de følgende lektioner.
Litteratur
Kompendium:
- Strøby Jensen, C. 2007: 'Overenskomstsystemets grundtræk og udviklingstendenser' i Arbejdsmarkedsrelationer i Danmark: fra konfliktbaseret konsensus til konsensusbaseret konflikt. Jurist- og Økonomforbundets Forlag, København, Kap. 6 (s. 123-163)
- Westergaard-Nielsen, Niels 2008: 'Statistical Analysis and History of Low-Wage Work in Denmark' i Westergaard-Nielsen, N. (ed.): Low-Wage Work in Denmark, Russel Sage Foundation, New York, Kap. 2 (s. 42-88 og s. 96-103)
I alt 93 sider