Mikkel Mailand
Lektor
FAOS
Øster Farimagsgade 5
1353 København K
Kommentarer til publikationsliste
NB: Du kan læse hele eller dele af publikationerne fra listen nedenfor på www.faos.dk/publikationer
- 2003
- Udgivet
Anm. af Mosley, O`Reily & Schönmann(eds.): Labour Markets, Gender and Institutional Change: Essays in Honour of Günther Schmid. Cheltenham & Northhampton, 2002
Mailand, Mikkel, 2003, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 5, 3, s. 100-103Publikation: Bidrag til tidsskrift › Anmeldelse › Formidling
- Udgivet
Onde cirkler og gode viljer: social dialog i Østersøregionen
Mailand, Mikkel, 2003, I: Vindue mod Oest. 2, s. 10-14Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning
- Udgivet
Partsstyring i arbejdsmarkedspolitikken: perspektiver og alternativer
Mailand, Mikkel & Due, J., 2003, Drivkræfter bag arbejdsmarkedspolitikken. Kongshøj Madsen, P. & Pedersen, L. (red.). Kbh.: Socialforskningsinstituttet, s. 202-233Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til rapport › Forskning
- Udgivet
The European Employment Strategy: local and regional impact in Denmark
Mailand, Mikkel, 2003, Kbh.: Museum Tusculanum, 18 s.Publikation: Working paper › Forskning
- 2004
- Udgivet
Comparing Youth Activation Policies in Denmark and the United Kingdom
Lindsay, C. & Mailand, Mikkel, 2004, Are Activation Models converging in Europe?: The European Employment Strategy for Young People. Bruxelles: European Trade Union Institute, s. 129-161Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til rapport › Forskning
- Udgivet
Developing sectoral social dialogue in Hungary
Andersen, Søren Kaj, Jørgensen, Carsten & Mailand, Mikkel, 2004, Kbh.: Museum Tusculanum. 24 s. (FAOS Forskningsnotat; Nr. 45).Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning
- Udgivet
Different Routes, Common Directions? Activation Policies for Young People in Denmark and the UK
Lindsay, C. & Mailand, Mikkel, 2004, I: International Journal of Social Welfare. 13, 3, s. 195-207Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Etniske minoriteter og arbejdsmarkedssegregering: En komparativ analyse af integrationsbarrierer inden for tre sektorer i tre lande
Mailand, Mikkel, 2004, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 6, 2, s. 71-87 17 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Segregering på de europæiske arbejdsmarkeder: hvor omfattende er den og hvad skyldes den?
Colclough, C. J. & Mailand, Mikkel, 2004, I: F A O S Information. s. 1-4Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning
- Udgivet
Social Partnerhsips for Inclusion: Theoretical Understandings and Empirical typologies
Mailand, Mikkel & Andersen, Søren Kaj, 2004, Labour and Employment Regulation in Europe. Bruxelles: Peter Lang, s. 381-402Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til rapport › Forskning
- Udgivet
Social dialog i de nye EU medlemsstater
Andersen, Søren Kaj & Mailand, Mikkel, 2004, Kbh.: Museum Tusculanum. 26 s. (FAOS Forskningsnotat; Nr. 50).Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning
- Udgivet
Social dialogue in Central and Eastern Europe: present state and future development
Mailand, Mikkel & Due, J., 2004, I: European Journal of Industrial Relations. 10, 2, s. 179-198Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Social partnership as an approach to CSR: "traditional" and "new" actors, their roles and relations
Mailand, Mikkel, 2004, I: Transfer: European review of Labour and Research. 10, 3, s. 416-432Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- 2005
- Udgivet
Den europæiske beskæftigelsespolitik: hvorfor påvirker den nogle medlemsstater mere end andre?
Mailand, Mikkel, 2005, I: Økonomi & Politik. 78, 4, s. 3-13Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Den europæiske beskæftigelsesstrategi: påvirker den medlemslandene?
Mailand, Mikkel, 2005, FAOS Årbog 2004. Kbh.: FAOS, Sociologisk Institut, Københavns Universitet, s. 34-39Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til rapport › Forskning
- Udgivet
Dynamic neo-corporatism in a grey zone: the interaction between state and social partners in regulating welfare and work in Denmark
Mailand, Mikkel, 2005, Kbh.: Museum Tusculanum. 27 s. (FAOS Forskningsnotat; Nr. 64).Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning
- Udgivet
Flexicurity og det danske arbejdsmarked: et review med fokus på overenskomstsystemet
Andersen, Søren Kaj & Mailand, Mikkel, 2005, Kbh.: Museum Tusculanum. 40 s. (FAOS Forskningsnotat; Nr. 59).Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning
- Udgivet
Implementing the revised EuropeanEmployment Strategy - North, South,East and West: First working paper of the research project ‘Danish employment policyin a European perspective'
Mailand, Mikkel, 2005, Kbh.: Museum Tusculanum. 93 s. (FAOS Forskningsnotat; Nr. 58).Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning
- Udgivet
The Danish Flexicurity Model: The Role of the Collective Bargaining System
Andersen, Søren Kaj & Mailand, Mikkel, 2005, FAOS, Sociologisk Institut, Københavns Universitet. 27 s.Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Formidling
- Udgivet
The involment of social partners in active labour market policy: do the patterns fit expectations from regimes theories?
Mailand, Mikkel, 2005, Employment Policy from Different Angles. Bredgaard, T. & Larsen, F. (red.). Cph.: Djøf Forlag, s. 135-151Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapport › Bidrag til bog/antologi › Forskning
- Udgivet
The revision of The EuropeanEmployment Strategy and itsfurther development at the EU level: Second working paper in the research project ‘Danish employmentpolicy in a European perspective'
Mailand, Mikkel, 2005, Kbh.: Museum Tusculanum. (FAOS Forskningsnotat; Nr. 63).Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning
- 2006
- Udgivet
Anm. af Steve Williams & Derek Adam-Smith: Contemporary Employment Relations: A Critical Introduction. Oxford University Press, 2004
Mailand, Mikkel, 2006, I: Tidsskrift for Arbejdsliv. 8, 2, s. 95-96 2 s.Publikation: Bidrag til tidsskrift › Anmeldelse › Formidling
- Udgivet
Coalitions and Policy Coordination: Revision and Impact of the European Employment Strategy
Mailand, Mikkel, 2006, Djøf Forlag. 224 s.Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Bog › Forskning
- Udgivet
Dynamic neo-corporatism: Regulating work and welfare in Denmark
Mailand, Mikkel, 2006, I: Transfer: European review of Labour and Research. 12, 3, s. 371-387Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
- Udgivet
Frivillige aftaler og den åbne koordinations metode
Larsen, Trine Pernille & Mailand, Mikkel, 2006, I: F A O S Information. 29, s. 6-7Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Formidling
ID: 4112
Flest downloads
-
1650
downloads
Austerity measures and municipalities - the case of Denmark
Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Forskning › fagfællebedømt
Udgivet -
1617
downloads
Bargaining for Social Rights in Sectors (BARSORIS): National Report Denmark
Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Antologi › Forskning
Udgivet -
1145
downloads
Stilhed efter storm - Forventninger til OK2015: FAOS forskningsnotat nr. 140
Publikation: Bog/antologi/afhandling/rapport › Rapport › Forskning
Udgivet