Nana Wesley Hansen

Nana Wesley Hansen

Lektor

Primære forskningsområder

Overenskomster i den offentlige sektor; samarbejde mellem medarbejdere og ledelse i offentlig sektor; højtkvalificerede udenlandske arbejdstagere; outsourcing/offshoring.

Aktuel forskning

Nana Wesley Hansen er lektor på FAOS - Forskningscenter for Arbejdsmarkeds og Organisationsstudier på Sociologisk Institut. Hendes primære forskningsområde er overenskomster og kollektivt samarbejde i privat og offentlige sektor. 

Hun følger de offentlige og private overenskomstrunder på sektorniveau og udvikle forskningsbaserede analyser på området. I øjeblikket forsker hun i sammenhængen mellem forhandling og kommunikation til omverdenen

Sideløbende arbejder Nana Wesley Hansen også med rekruttering af højtkvalificerede udenlandske medarbejdere til Danmark. Her følger hun politikudviklingen og gennemfører analyser af rekrutteringen i praksis. 

Nana Wesley Hansen er en del af forskningsgruppen Viden, organisation og politik på sociologisk institut.

Udvalgte publikationer

  1. E-pub ahead of print

    Between Settlement and Mobilization: Political Logics of Intra-Organizational Union Communication on Social Media

    Hansen, Nana Wesley & Hau, Mark Friis, 7 nov. 2022, (E-pub ahead of print) I: Work, Employment and Society.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  2. Udgivet

    Employment Relations in Denmark

    Andersen, Søren Kaj, Hansen, Nana Wesley, Due, J. J. & Madsen, Jørgen Steen, 15 mar. 2021, International and Comparative Employment Relations: Global Crises and Institutional Responses (7th edition). SAGE Publications

    Publikation: Bidrag til bog/antologi/rapportBidrag til bog/antologiForskningfagfællebedømt

  3. Udgivet

    Government employers in Sweden, Denmark and Norway: The use of power to control wage and employment conditions

    Hansen, Nana Wesley & Seip, Å. A., 29 jan. 2018, I: European Journal of Industrial Relations. 24, 1, s. 73-89 17 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  4. Accepteret/In press

    The influence of regulative contents, stakeholders, and formalization on managerial autonomy perceived at the front line

    Bjørnholt, B., Boye, S. & Hansen, Nana Wesley, 2021, (Accepteret/In press) I: Public Management Review .

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  5. Udgivet

    Public service employment relations in an era of austerity: The case of Denmark

    Hansen, Nana Wesley & Mailand, Mikkel, 2013, I: European Journal of Industrial Relations. 19, 4, s. 375-389 15 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  6. Udgivet

    The creation and future of the new Danish trade union confederation

    Andersen, Søren Kaj & Hansen, Nana Wesley, 17 jul. 2019, I: Transfer: European review of Labour and Research. 25, 2, s. 229–234

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

  7. Udgivet

    Labour market specific institutions and the working conditions of labour migrants: The case of Polish migrant labour in the Danish labour market

    Arnholtz, Jens & Hansen, Nana Wesley, 3 sep. 2013, I: Economic and Industrial Democracy. 34, 3, s. 1-22 22 s.

    Publikation: Bidrag til tidsskriftTidsskriftartikelForskningfagfællebedømt

ID: 4058484