FAOS søger to postdocs til stort forskningsprojekt om arbejdsmigration

Begge postdoc-stillinger er tilknyttet forskningsprojektet ‘Labour Migration as a Source of Institutional Change’, der er finansieret af Danmarks Frie Forskningsråd og undersøger, hvordan virksomheders brug af migrantarbejdere kan skabe forandringer i arbejdsmarkedets institutioner i modtagerlande.

I mange vesteuropæiske lande er arbejdsmigranters andel af beskæftigelsen steget betydeligt i de seneste årtier og i nogle lande nået over 25 procent. Den nuværende forståelse af, hvordan arbejdsmarkedets institutioner ændrer sig, tager dog ikke højde for arbejdsmigration. Derfor ved vi kun lidt om den langsigtede indvirkning af arbejdsmigration på modtagerlandenes arbejdsmarkedsinstitutioner.

Projektet skal således teste en ny teori om, hvordan arbejdsmigration forårsager institutionelle forandringer: Virksomheder, der forfølger afvigende forretningsstrategier, kan bruge arbejdsmigranter til at overvinde institutionelle hindringer, og spredningen af ​​sådanne afvigende forretningsstrategier kan forårsage gradvise institutionelle forandringer.

For at teste og udvikle denne teori vil projektet og de to postdocs udføre sektorstudier i forskellige lande med fokus på både sammenhængen mellem afvigende forretningsstrategier og brugen af ​​migrantarbejdskraft, og på de kumulative effekter af arbejdsmigration over tid i forskellige sektorer og lande.

Projektet inkluderer 1½ måneds forskningsophold i hvert case-land. Postdoc-stillingerne er primært forskningsstillinger, men der er en undervisningsforpligtelse på 10%.

Projektet ledes af lektor Jens Arnholtz ( jh@faos.dk ), som kan kontaktes for yderligere information om projektet.

Se stillingsopslag (engelsk)

Emner