15. december

Den 15. december 2016 oplyser Fagbladet FOA, at FOA’s hovedbestyrelse netop har vedtaget forbundets 41 krav til OK 2017, hvor omtrent 3.500 FOA-medlemmer skal have ny overenskomst.  Kravene er inddelt i otte områder. I forhold til løn og pension udtrykkes der blandt andet ønske om lønstigning, funktionstillæg, erfaringstillæg, forhøjelse af pensionsbidraget samt indførelse af pension til timelønnede på alle områder. Angående ligeløn ønskes der ekstraordinære lønstigninger til lavtlønnede – blandt andet i kvindefagene. I forbindelse med arbejdstid ønskes der større tillæg ved aften-, nat og weekendarbejde. Desuden ønskes retten til faste pauser indskrevet i overenskomsterne. I forhold til barsel og sygdom ønskes karensperioderne afskaffet og der ønskes orlovsudvidelser. Disse krav stilles også for vikarer og atypisk ansatte. Angående kompetenceudvikling stilles der krav om uddannelsesforpligtelse i det private tilsvarende den i det offentlige. Endelig ønskes der indført kædeansvar for virksomheder der benytter underleverandører, adgang til lønoplysninger og årlig lønforhandling samt fuldmagt til at få oplysninger om virksomhedens indbetalinger til blandt andet pensionskassen.

Læs artiklen og få adgang til listen over FOA’s krav her

Du kan printe dagens resume ved at klikke på print-ikonet øverst til højre på siden.