Fleksibel arbejdstid skal skræddersys

Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Formidling

Standard

Fleksibel arbejdstid skal skræddersys. / Ilsøe, Anna.

I: Arbejdsmiljoe, Bind 24, Nr. 1, 2008, s. 42-44.

Publikation: Bidrag til tidsskrift › Tidsskriftartikel › Formidling

Harvard

Ilsøe, A 2008, 'Fleksibel arbejdstid skal skræddersys', Arbejdsmiljoe, bind 24, nr. 1, s. 42-44.

APA

Ilsøe, A. (2008). Fleksibel arbejdstid skal skræddersys. Arbejdsmiljoe, 24(1), 42-44.

Vancouver

Ilsøe A. Fleksibel arbejdstid skal skræddersys. Arbejdsmiljoe. 2008;24(1):42-44.

Author

Ilsøe, Anna. / Fleksibel arbejdstid skal skræddersys. I: Arbejdsmiljoe. 2008 ; Bind 24, Nr. 1. s. 42-44.

Bibtex

@article{0422dbf0f2c711ddbf70000ea68e967b,
title = "Fleksibel arbejdstid skal skr{\ae}ddersys",
abstract = "Godt og vel halvdelen af de danske arbejdspladser har indf{\o}rt fleksibel arbejdstid. En ny unders{\o}gelse peger p{\aa}, at den {\o}gede fleksibilitet kan komme b{\aa}de arbejdspladsen og medarbejderne til gode, hvis den tilpasses lokalt. I modsat fald kan de nye arbejdstider v{\ae}re med til at forringe arbejdsmilj{\o}et og produktiviteten. Artiklen beskriver en r{\ae}kke eksempler p{\aa} erfaringer med lokale arbejdsaftaler og giver fem gode r{\aa}d i forhold til at implementere fleksibel arbejdstid.",
author = "Anna Ils{\o}e",
year = "2008",
language = "Dansk",
volume = "24",
pages = "42--44",
journal = "Arbejdsmiljoe",
issn = "0905-5010",
publisher = "Arbejdsmiljoefondet",
number = "1",

}

RIS

TY - JOUR

T1 - Fleksibel arbejdstid skal skræddersys

AU - Ilsøe, Anna

PY - 2008

Y1 - 2008

N2 - Godt og vel halvdelen af de danske arbejdspladser har indført fleksibel arbejdstid. En ny undersøgelse peger på, at den øgede fleksibilitet kan komme både arbejdspladsen og medarbejderne til gode, hvis den tilpasses lokalt. I modsat fald kan de nye arbejdstider være med til at forringe arbejdsmiljøet og produktiviteten. Artiklen beskriver en række eksempler på erfaringer med lokale arbejdsaftaler og giver fem gode råd i forhold til at implementere fleksibel arbejdstid.

AB - Godt og vel halvdelen af de danske arbejdspladser har indført fleksibel arbejdstid. En ny undersøgelse peger på, at den øgede fleksibilitet kan komme både arbejdspladsen og medarbejderne til gode, hvis den tilpasses lokalt. I modsat fald kan de nye arbejdstider være med til at forringe arbejdsmiljøet og produktiviteten. Artiklen beskriver en række eksempler på erfaringer med lokale arbejdsaftaler og giver fem gode råd i forhold til at implementere fleksibel arbejdstid.

M3 - Tidsskriftartikel

VL - 24

SP - 42

EP - 44

JO - Arbejdsmiljoe

JF - Arbejdsmiljoe

SN - 0905-5010

IS - 1

ER -

ID: 10146245